В ходе проведенной проверки в деятельности строительных организаций ЗАО «Дуслык» и ООО «Спецводстрой», занимающихся строительством социальных объектов в с. Порецкое, выявлены факты «серого» рынка труда и нарушения законодательства об охране труда и техники безопасности.
Так, в нарушение требований ч. 1 ст. 63, ч.1 ст. 67, ст. 68 Трудового кодекса РФ администрацией ЗАО «Дуслык» не были заключены трудовые договора в письменной форме с 6 работниками предприятия, ООО «Спецводстрой» с 5 работниками и их прием произведен без оформления приказа (распоряжения) работодателя.
При приеме на работу (до подписания трудового договора) указанные работники не были ознакомлены под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работников.
Вопреки требованиям ст. 212 Трудового кодекса РФ при поступлении на работу с указанными работниками не было проведено обучение и инструктаж по охране труда, стажировка и проверка знаний требований охраны труда, были допущены к исполнению своих трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров (обследований), обязательных психиатрических освидетельствований.
В нарушение требований ст. 221 Трудового кодекса РФ указанные работники не были обеспечены специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, а также смывающими и (или) обезвреживающими средствами в соответствии с типовыми нормами.
Аналогичные нарушения трудового законодательства в деятельности ЗАО «Дуслык» были выявлены и в ходе ранее проведенной прокурорской проверки.
По результатам проведенной проверки в отношении руководителя ООО «Спецводстрой» возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ, а в отношении руководителя «ЗАО «Дуслык» по ч.2 ст. 5.27 КоАП ПРФ.
Кроме того, в адрес руководителей указанных организаций внесены представления.
Все акты прокурорского реагирования находятся на стадии рассмотрения.
Прокурор района
советник юстиции А. Н. Галахов